Сертифициране на дигиталните меки умения

Добре дошли в уебсайта на проекта C-DISK

Относно проекта

В днешно време дигиталната трансформация се характеризира в три основни области:

  • Технологични: използване на нови цифрови технологии, като социални медии, мобилни устройства, сложни инструменти за анализ на данни;
  • Стратегическо-организационни: промяна в организационните процеси и бизнес моделите;
  • Икономически и социални: въздействие върху всички аспекти на човешкия живот, по-специално върху процеса на образование и професионално обучение (първоначално и непрекъснато), както и върху динамиката на пазара на труда.

Цели

Организациите и работниците са призвани да бъдат в крак с новия „дигитален свят“ и да избягват риска от загуба на конкурентни позиции и изключване от пазара на труда. Успешното справяне с дигиталната трансформация изисква компаниите и работниците да развият широк спектър от дигитални и междуличностни знания, умения и нагласи. Съществува силно изоставане в разработването на стратегии на ниво човешки капитал, за да придружава ДТ: само 20% компании имат инициирана културна промяна и действия за развитие на умения; липсата на адекватен персонал и умения в дигиталната среда (36%) представлява една от основните пречки пред разработването на цифрова стратегия. В същото време се наблюдава неадекватност на наличните програми за ПОО и недостиг на умения на пазара на труда; следователно има спешна необходимост от актуализиране и интегриране на процесите на професионално обучение (първоначално и непрекъснато), за да се улеснят цифровите преходи на пазара на труда.

Въз основа на тези констатации проектът C-DISK има следните цели:

1

Подпомагане на растежа на нивото на дигитални умения, както технологични познания, така и меки умения / електронно лидерство, на ученици и работници, участващи в ПОО и процеси на непрекъснато обучение

2

Принос за намаляване на несъответствието между търсенето и предлагането (недостиг на умения) на адекватен професионализъм на пазара на труда в светлината на цифровата трансформация

3

Благоприятстване на официалното признаване на придобиването на цифрови умения, твърди и меки, в подкрепа на процесите на преход / трудова мобилност (работа в училище, междусекторна, между териториални области, между държави)

4

Повишаване на капацитета на институтите за първоначално и продължаващо професионално обучение за проектиране и предоставяне на курсове за обучение за развитие на цифрови умения на ученици и работници

Новини и дейности

Бъдете в крак с най-новите разработки и събития от проекта C-DISK, докато работим за насърчаване на дигитална компетентност и меки умения за учене през целия живот и развитие на работната сила. От конференции и уебинари до програми за обучение и инициативи за сертифициране, ние се ангажираме да създадем динамична общност, фокусирана върху справяне с предизвикателствата и възможностите на дигиталната ера.

C-Disk Project: Another Successful European Initiative Comes to an End
Новини

Проект C-Disk: Друга успешна европейска инициатива е към своя край

Бюлетин на проекта #5 С приключването на проекта C-Disk бихме искали да споделим ключовите постижения, ресурси и резултати, разработени...

Digital Transformation in Vocational Education and Training – The Student’s Perspective
Дейности

Дигиталната трансформация в професионалното образование и обучение – гледната точка на ученика

Тъй като дигиталната трансформация продължава да прекроява професионалното образование и обучение (ПОО), учениците се оказват в челните редици на...

Digital Transformation in Vocational Education and Training – The Teacher’s Perspective
Дейности

Дигиталната трансформация в професионалното образование и обучение – гледната точка на учителя

Бързият темп на дигитализация в обществото изисква учителите по професионално обучение да останат бдителни и адаптивни, като гарантират, че са подготвени за...

Digital Transformation in Vocational Education and Training – The Employer’s Perspective
Дейности

Дигиталната трансформация в професионалното образование и обучение – гледната точка на работодателя

Дигиталната трансформация в професионалното образование и обучение (ПОО) променя начина, по който подготвяме бъдещите професионалисти. Тази трансформация не е...

Innovative teaching methods for digital competency
Новини

Иновативни методи на обучение за дигитална компетентност

Трансформацията на техниките за преподаване в дигиталната ера е дълбока, особено през предходните години. Традиционните методи на обучение,…

The role of digital soft skills in career advancement
Новини

Ролята на цифровите меки умения в кариерното развитие

На дигитализиран пазар на труда способността за ефективна комуникация в различни дигитални платформи, сътрудничество с отдалечени екипи и адаптиране към новите технологии и работни процеси може да отличи професионалистите от техните връстници. Работодателите все повече ценят хора, които могат не само да изпълняват технически задачи, но и да се справят отлично в управлението на взаимоотношения, ръководенето на виртуални екипи и креативното решаване на проблеми.